大家好,小活来为大家解答以上的问题。主要对标企业，什么是对标工作 对企业发展有什么意义这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！1、为寻找最佳案例和标准，加强企业内部管理的一种方法。2、对标管理通常分为4种。3、第一种，内部对标。4、很多大公司内部不同的部门有相似的功能，通过比较这些部门，有助于找
大家好,小活来为大家解答以上的问题。主要对标企业，什么是对标工作 对企业发展有什么意义这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
1、为寻找最佳案例和标准，加强企业内部管理的一种方法。
2、对标管理通常分为4种。
3、第一种，内部对标。
4、很多大公司内部不同的部门有相似的功能，通过比较这些部门，有助于找出内部业务的运行标准，这是最简单的对标管理。
5、其优点是分享的信息量大，内部知识能立即运用，但同时易造成封闭、忽视其他公司信息的可能性。
6、第二种，竞争性对标。
7、对企业来说，最明显的对标对象是直接的竞争对手，因为两者有着相似的产品和市场。
8、与竞争对手对标能够看到对标的结果，但不足是竞争对手一般不愿透露最佳案例的信息。
9、第三种，行业或功能对标。
10、就是公司与处于同一行业但不在一个市场的公司对标。
11、这种对标的好处是，很容易找到愿意分享信息的对标对象，因为彼此不是直接竞争对手。
12、但现在不少大公司受不了太多这样的信息交换请求，开始就此进行收费。
13、第四种，与不相关的公司就某个工作程序对标，即类属或程序对标。
14、相比而言，这种方法实施最困难。
15、至于公司选择何种对标方式，是由对标的内容决定的。
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